![\"\"](\"https:\/\/www.soroptimisteurope.org\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/sdg5-1.png\")
<\/p>\nPour cette p\u00e9riode biennale (2021-2023), nous avons int\u00e9gr\u00e9 le sujet Extension au th\u00e8me \u00ab\u00a0Accro\u00eetre le nombre de membres du\u00a0SIE (ODS\u00a03)\u00a0\u00bb.<\/p>\n
<\/p>\n
L\u2019ODS\u00a03 cible les Commissions d\u2019Extension des Unions et les Pr\u00e9sidentes de Clubs individuels. Nous avons lanc\u00e9 les \u00ab\u00a0tables rondes de l\u2019extension\u00a0\u00bb comme une plateforme de partage, pour \u00e9changer de mani\u00e8re fructueuse au niveau de la F\u00e9d\u00e9ration sur des sujets pertinents pour les clubs.<\/p>\n
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<\/p>\n
Vous trouverez plus bas des liens vers des articles qui parlent de chacun des objectifs de d\u00e9veloppement.<\/em><\/p>\n <\/p>\n Notre premi\u00e8re table ronde a eu lieu en f\u00e9vrier de cette ann\u00e9e. Son but \u00e9tait d\u2019\u00e9couter les opinions et les probl\u00e8mes, ainsi que de r\u00e9unir des informations et de collecter des suggestions. Suite \u00e0 ces discussions, nous avons rapidement d\u00e9gag\u00e9 trois sujets principaux\u00a0: les conflits, les questions li\u00e9es \u00e0 l\u2019\u00e2ge et les e-clubs\u200b. Les probl\u00e8mes et les solutions propos\u00e9es ont fait l\u2019objet de discussions en diff\u00e9rentes sessions\u00a0: nous avons r\u00e9parti les 53\u00a0participantes (62\u00a0inscrites en tout) en groupes cr\u00e9\u00e9s autour des langues (anglais, fran\u00e7ais, allemand et italien), ceci afin de faciliter les conversations et l\u2019obtention de r\u00e9sultats.<\/p>\n <\/p>\n Voici les principales suggestions pour am\u00e9liorer notre traitement de chacun de ces sujets\u00a0:<\/strong><\/p>\n \u00a0<\/strong><\/p>\n <\/p>\n La premi\u00e8re table ronde a \u00e9t\u00e9 couronn\u00e9e de succ\u00e8s et a servi de base \u00e0 un deuxi\u00e8me \u00e9v\u00e9nement organis\u00e9 en mai\u00a02022, avec 34\u00a0participantes\u200b (62\u00a0inscrites). Ici, le but \u00e9tait d\u2019initier des discussions orient\u00e9es sur les solutions \u00e0 apporter aux principaux probl\u00e8mes que nous avions identifi\u00e9s. Nous avons regroup\u00e9 ces sujets sous les titres \u00ab\u00a0Gestion des conflits\u00a0\u00bb et \u00ab\u00a0Harmonisation entre les diff\u00e9rentes g\u00e9n\u00e9rations\u00a0\u00bb.<\/p>\n <\/p>\n \u00ab\u00a0Lors de la premi\u00e8re r\u00e9union, des statistiques utiles ont \u00e9t\u00e9 pr\u00e9sent\u00e9es sur le d\u00e9veloppement du nombre de membres, ce qui nous a donn\u00e9 des pistes de r\u00e9flexion. Pendant la deuxi\u00e8me r\u00e9union, nous avons parl\u00e9 de la gestion des conflits, ce qui a \u00e9t\u00e9 une bonne opportunit\u00e9 de tirer des enseignements de l\u2019exp\u00e9rience de chaque participante.\u00a0\u00bb<\/em><\/strong><\/p>\n – Jaana Helena Simpanen, Pr\u00e9sidente de la Commission d\u2019Extension 2021\/2023, Union italienne<\/em><\/p>\n <\/p>\n Cliquez ci-dessous pour lire tous les r\u00e9sultats de nos deux tables rondes sur l\u2019extension\u00a0:<\/p>\n <\/p>\n F\u00e9vrier\u00a02022<\/em><\/strong><\/p>\n <\/p>\n Mai\u00a02022<\/em><\/strong><\/p>\n \u00a0<\/em><\/p>\n Nous vous invitons \u00e0 encourager vos Commissions d\u2019Extension des Unions ou vos Pr\u00e9sidentes de Clubs individuels \u00e0 participer aux discussions de notre prochaine table ronde, qui se tiendra en septembre\u00a02022.<\/strong><\/p>\n <\/p>\n Le groupe de l\u2019Objectif de d\u00e9veloppement Soroptimist\u00a03 (ODS\u00a03) – Accro\u00eetre le nombre de membres du\u00a0SIE<\/p>\n \u00a0<\/strong><\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n D\u00e9couvrez chacun de nos groupes cr\u00e9\u00e9s autour des Objectifs de d\u00e9veloppement Soroptimist (ODS) \u00e0 travers les articles suivants du TRAIT D\u2019UNION\u00a0:<\/p>\n <\/p>\n ODS\u00a01\u00a0: Les femmes ont besoin de vous. Orangez le monde\u00a0!<\/a><\/p>\n ODS\u00a02\u00a0: Communiquons davantage pour plus de visibilit\u00e9<\/a><\/p>\n ODS\u00a03\u00a0: Accueillir la nouvelle g\u00e9n\u00e9ration de Soroptimist<\/a><\/p>\n ODS\u00a04\u00a0: Un remaniement intelligent<\/a><\/p>\n ODS\u00a05\u00a0: Nous d\u00e9fendons l’\u00e9ducation<\/a><\/p>\n <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Pour cette p\u00e9riode biennale (2021-2023), nous avons int\u00e9gr\u00e9 le sujet Extension au th\u00e8me \u00ab\u00a0Accro\u00eetre le nombre de membres du\u00a0SIE (ODS\u00a03)\u00a0\u00bb. 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Nous avons lanc\u00e9 les \u00ab\u00a0tables rondes de l\u2019extension\u00a0\u00bb comme une plateforme de partage, pour \u00e9changer de mani\u00e8re fructueuse au niveau de la F\u00e9d\u00e9ration sur des sujets pertinents pour les clubs.<\/p>\n <\/p>\n Vous trouverez plus bas des liens vers des articles qui parlent de chacun des objectifs de d\u00e9veloppement.<\/em><\/p>\n <\/p>\n Notre premi\u00e8re table ronde a eu lieu en f\u00e9vrier de cette ann\u00e9e. Son but \u00e9tait d\u2019\u00e9couter les opinions et les probl\u00e8mes, ainsi que de r\u00e9unir des informations et de collecter des suggestions. Suite \u00e0 ces discussions, nous avons rapidement d\u00e9gag\u00e9 trois sujets principaux\u00a0: les conflits, les questions li\u00e9es \u00e0 l\u2019\u00e2ge et les e-clubs\u200b. Les probl\u00e8mes et les solutions propos\u00e9es ont fait l\u2019objet de discussions en diff\u00e9rentes sessions\u00a0: nous avons r\u00e9parti les 53\u00a0participantes (62\u00a0inscrites en tout) en groupes cr\u00e9\u00e9s autour des langues (anglais, fran\u00e7ais, allemand et italien), ceci afin de faciliter les conversations et l\u2019obtention de r\u00e9sultats.<\/p>\n <\/p>\n Voici les principales suggestions pour am\u00e9liorer notre traitement de chacun de ces sujets\u00a0:<\/strong><\/p>\n \u00a0<\/strong><\/p>\n <\/p>\n La premi\u00e8re table ronde a \u00e9t\u00e9 couronn\u00e9e de succ\u00e8s et a servi de base \u00e0 un deuxi\u00e8me \u00e9v\u00e9nement organis\u00e9 en mai\u00a02022, avec 34\u00a0participantes\u200b (62\u00a0inscrites). Ici, le but \u00e9tait d\u2019initier des discussions orient\u00e9es sur les solutions \u00e0 apporter aux principaux probl\u00e8mes que nous avions identifi\u00e9s. Nous avons regroup\u00e9 ces sujets sous les titres \u00ab\u00a0Gestion des conflits\u00a0\u00bb et \u00ab\u00a0Harmonisation entre les diff\u00e9rentes g\u00e9n\u00e9rations\u00a0\u00bb.<\/p>\n <\/p>\n \u00ab\u00a0Lors de la premi\u00e8re r\u00e9union, des statistiques utiles ont \u00e9t\u00e9 pr\u00e9sent\u00e9es sur le d\u00e9veloppement du nombre de membres, ce qui nous a donn\u00e9 des pistes de r\u00e9flexion. Pendant la deuxi\u00e8me r\u00e9union, nous avons parl\u00e9 de la gestion des conflits, ce qui a \u00e9t\u00e9 une bonne opportunit\u00e9 de tirer des enseignements de l\u2019exp\u00e9rience de chaque participante.\u00a0\u00bb<\/em><\/strong><\/p>\n – Jaana Helena Simpanen, Pr\u00e9sidente de la Commission d\u2019Extension 2021\/2023, Union italienne<\/em><\/p>\n <\/p>\n Cliquez ci-dessous pour lire tous les r\u00e9sultats de nos deux tables rondes sur l\u2019extension\u00a0:<\/p>\n <\/p>\n F\u00e9vrier\u00a02022<\/em><\/strong><\/p>\n <\/p>\n Mai\u00a02022<\/em><\/strong><\/p>\n \u00a0<\/em><\/p>\n Nous vous invitons \u00e0 encourager vos Commissions d\u2019Extension des Unions ou vos Pr\u00e9sidentes de Clubs individuels \u00e0 participer aux discussions de notre prochaine table ronde, qui se tiendra en septembre\u00a02022.<\/strong><\/p>\n <\/p>\n Le groupe de l\u2019Objectif de d\u00e9veloppement Soroptimist\u00a03 (ODS\u00a03) – Accro\u00eetre le nombre de membres du\u00a0SIE<\/p>\n \u00a0<\/strong><\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n D\u00e9couvrez chacun de nos groupes cr\u00e9\u00e9s autour des Objectifs de d\u00e9veloppement Soroptimist (ODS) \u00e0 travers les articles suivants du TRAIT D\u2019UNION\u00a0:<\/p>\n <\/p>\n ODS\u00a01\u00a0: Les femmes ont besoin de vous. Orangez le monde\u00a0!<\/a><\/p>\n ODS\u00a02\u00a0: Communiquons davantage pour plus de visibilit\u00e9<\/a><\/p>\n ODS\u00a03\u00a0: Accueillir la nouvelle g\u00e9n\u00e9ration de Soroptimist<\/a><\/p>\n ODS\u00a04\u00a0: Un remaniement intelligent<\/a><\/p>\n\n
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